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公司三大财务报表分析模版

包含:《快速看懂三大报表(资产负债表、现金流量表、利润表).doc》
内有文档:7

本工具包共包括7个文档,其中1个是教您如何快速从资产负债表、利润表、现金流量表中解读出有用的会计信息,另外6个是定量的分析模板。这6个模板分别采用趋势报表分析法和结构百分比法。

薪酬工具表格

包含:《员工薪资记录表.doc》
内有文档:17

相关工具表格:薪酬结构、薪酬分级、工资核算、工资变更、工资预支、薪酬管理制度等相关工具与表格。

ppt 海尔集团公司实力分析swotpest五模型
海尔整体介绍行业竞争格局 总结 成功因素 海尔坚持走在全球化品牌战略的道路上,发扬“人单合一、速决速胜”的工作风格,深入推进信息化流程再造,建立从以用户为中心的信息化流程,搭建全球化运营的物流、资金流
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pptx 快速消费品客户关系管理战策略
讲师:闫治民空杯心态手机开振动 换个脑筋说在前面第一部分:客户关系管理概述一. 对客户关系管理的正确理解二. 快消品行业客户关系的现状三. 客户关系管理创新必要性四. 客户关系管理的目的一、对客户关系
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ppt [总结/汇报]快速消费品经销商销部门年度工作总结
[总结/汇报]快速消费品经销商车销部门年度工作总结

contents
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11月销售达成数据分析 2011 年1-11月销售达成数据分析 全年重点工作汇报与分析 活动的执行与费用

年度工作小结 2012年各项指标及部门工作规划 2012年各项指标及部门工作规划

chapter ①—销售业务总览

部门销售 业务线

小包装油脂: 小包装油脂:2011年
车销金龙鱼小包装油脂全年计划 指标为2385吨,截止2011年11月 28日,已经完成销售2067.1吨, 达成率为86.67%。二三线油脂类 产品全年计划230吨,截止11月 28日,实际完成260.35,达成率 为113.27%。小包装油脂综合达 成率为90.31%.

大米: 大米: 2011年车销大米全
年计划指标为1295吨,截止 2011年11月28日,已经完成销 售967.2吨,其中金龙鱼大米完 成167.5吨,香满园完成316.2吨 ,金元宝439.4吨,欢宴23.1吨 ,大米综合达成率为74.6%。

chapter ①—部门分油种销量达成
品牌
金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 金龙鱼 欧丽薇兰 欧丽薇兰 口福 口福 口福 香满园 香满园 元宝 油种 ae纯香营养菜籽油 稻米油 深海鱼调和油 二代食用调和油 橄榄食用调和油 花生浓香调和油 精炼一级菜籽油 精炼一级大豆油 葵花原香食用调和油 葵花籽油 特香花生油 维生素a营养大豆油 油茶籽油 玉米油 芝麻油 植物甾醇玉
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ppt 《劳动合同法》的合同管理务与注意事项
《劳动合同法》下的合同管理实务与补偿金支付技巧主讲人:鲁志峰中国人力资源开发协会劳动关系专业委员会理事中国管理科学院劳动法研究所 副所长北京市劳动争议仲裁委员会 仲裁员中国就业促进会 法律顾问中国劳动
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200910 242009安徽合肥人力资源高峰论坛新经济形势下的人力资源管理发展趋势合肥高级人才评价服务中心 合肥企业经营者人才公司本次讲座参考 1。〈人力资源管理>美
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文化对人力资源管理的背景性影响文化的内涵与结构 文化的基本特征 超越市场与法律的影响功能 中国传统文化对人力资源管理的影响 中国传统文化蕴含的人力资源管理思想 中国经济模式背景及其文化特征分析 中国自
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人力资源管理师(国家职业资格二级)资格培训 培训与开培训,资格,培训与,二级培训
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ppt 二级人资源规划培训教材(2010年
主讲:曹登民2010年8月人力资源管理师二级职业技能鉴定辅导课程课件手机:13823990049邮箱:kevin_cao1861@sina.com案例分享一、人力资源及其管理现状•人才数量与结构:研发
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ppt 新时代背景的人资源管理
新时代背景下的人力资源管理2我们的目的了解今天,想想明天 确认人力资源管理的落脚点 战略举措而非一般措施 千里之行,始于足下——重视基础工作 观念、思维和行为,重要的是我们的行动 点点滴滴,滴水石穿中
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ppt 经济危机的人资源管理
经济危机下的人力资源管理经济危机下的人力资源管理经济危机下的人力资源管理
价格: 4.00豆元 大小:1.55M页码:87页时间:2011-03-24浏览:0

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